الحصة الثامنة - الاثنين - 16 - المستوى الثالث ( عام - إنساني - تحفيظ ) البرنامج الثاني 2 رابعا : القيادة الاوتوقراطية Autocratic leadership من أهم ما يميز ذلك النمط القيادى هو استخدام القائد الاوتوقراطى للسلطة الرسمية كأداة يتحكم بواسطتها ويضغط على مرءوسيه لإجبارهم على تنفيذ عمل معين
Nov 11, 2013 · القيادة الأوتوقراطية، التي تعرف أيضا بالقيادة الاستبدادية، هي أسلوب في القيادة يتسم بسيطرة فرد على كل القرارات من دون أي مساهمة تذكر من جانب أعضاء المجموعة
تتميز القيادة المهنية الأوتوقراطية بأنّها قيادة غير تفاعلية وغير تشاركية، بحيث يقوم القيادي المهني من خلالها بصنع القرارات المهنية واتخاذها بنفسه بدون الرجوع للموظفين ورأيهم وحاجاتهم المختلفة، وهذا النمط من
بعد أن انتهيت من قراءة الكتاب -الذي حقًّا أمتعني وأفادني- توصلت إلى الفرق بين الأوتوقراطية و